介護の仕事をしてみたい！
そう思い立ったはいいけれど、未経験で不安だらけ…
- 自分に介護の仕事が勤まるのかな…
- 人間関係上手く出来るかな…
- クセのある職場が多いって聞くし…
考えれば考えるだけどんどん不安が大きくなってしまいますよね。
そんなあなたの為に今回は「介護派遣」という働き方をご紹介します。
この記事を最後までお読みいただければ、未経験のあなたでも介護業界に踏み込む勇気が湧いてきますよ。
ぜひお読みください！
介護業界８年目。介護福祉士資格所持。ユニットリーダー経験有。
全くの未経験で派遣社員として介護業界へ足を踏み入れ、介護職のやりがいと奥深さを知る。
その後転職を２度経験し現在は正社員として就労中。
介護業界の働きやすさをアップさせるべくブログ執筆中！
①介護の仕事が自分に合うのか判断出来る
介護職未経験でいざ介護施設に勤めよう！って時に一番不安なのが
「介護の仕事なんて自分に出来るんだろうか…」
って所だと思います（実際自分もそうでした）
テレビやネットなんかでは
- 「介護は大変」
- 「介護職なんてやらない方がいい」
なんて情報が溢れているこの世の中…
そりゃ不安にもなりますよね。
初任者研修などのある程度の研修を経て就業する方も居るとは思いますが、研修と実際の職場の差がどれだけなのか不安になる事も多くあると思います。
そんな時におすすめが派遣職員としての働き方です。
派遣には派遣期間ってものがあります。
その期間を自分の中でお試し期間として考え
どうしても介護の仕事は無理だ…
となったら派遣会社の担当さんにその旨を相談すれば良いのです。
正社員として就職して
「自分に介護は合わないな…」
と思っても、入ったばかりで中々言い出せず心身を壊してしまう人もいます。
自分を守る為にも派遣という選択肢は有効です。
②職場環境が合わなければ、職場を変える事が出来る
介護の職場ってキツイ人が多いとか、嫌な上司が多いとか…（まぁ介護に限った話ではないですが…）
調べれば調べるほど段々不安になってきて、せっかく介護の仕事をやりたい！
って素敵な気持ちがどんどんマイナス方向へ動いてしまう事もあるかと思います。
そんな時に活用できるのが「派遣」と言う働き方です。
介護職未経験で入った際にすぐ辞めてしまう人は大きく分けて
- 介護の仕事自体が合わない
- 職場の人間関係が合わない
- 施設の業態が合わない
の３つに分けられると思います。
この内上記でも上げた介護の仕事自体が合わないのは、人には得手不得手があるのである程度仕方ないのかな？
と個人的には思うのですが
２番や３番のように職場の就業環境が原因で辞めてしまい
そのまま介護職も嫌になってしまう…
そんな人を何人も見てきました。
これは非常にもったいないです！
介護施設なんて今や星の数ほどありますし、そこに働く人・業態も様々です。
環境が合わないなら環境を変えれば良いのです！
未経験で正社員として就職すると、勤め先を変える＝退職となってしまいがちなのですが、派遣として勤めれば派遣先を変えるという選択肢を選ぶ事が出来ます。
当然自分勝手な理由で派遣先をポンポンと変えるなんて事はできませんが、今の環境が合わないな
と感じた時は派遣会社の担当さんに相談する事で、別の派遣先を検討する事も出来ますよ。
未経験で飛び込むのも中々怖い業界ではあるとは思いますが、派遣と言う選択肢を取ることでちょっと肩の荷が降りると思います。
③介護の仕事に専念でき、介護技術の向上が図れる。
自分も介護職を始めるまで介護の仕事って介護に専念できると思ってました。
でも実際は、正社員として就職すると、日々の業務+委員会や会議・雑務。
まぁ仕事の幅が広い広い…
それらも介護業務と言われればまぁそうなんでしょうが、未経験で入った身としては今は介護に専念させて欲しい～
と思うのが本音ですよね。
派遣職員として勤めればあくまで自分は派遣会社の職員なので、その契約外の業務は行わなくても良い事となってます（むしろ契約外の事はさせちゃダメですからね）
なので、その会社にもよるのですが委員会などについては、派遣職員は参加しなくても良い所も多いです。
日々の介護業務に専念できるので、未経験として入った身としては介護の仕事をより覚えやすい環境が出来ていますよ。
④残業等は原則なし！
上記でも述べましたが、派遣職員は派遣会社との契約で仕事をしているので、原則時間外の勤務はありません。
当然サービス残業なんかもありません。
正社員だと残業を依頼されると中々断りずらい面もありますが、派遣として勤めていれば正当な理由で残業を断ることが出来ますよ。
ただ、これもその派遣会社と派遣先によります。
自分が派遣として勤めていた企業では、普通に残業なんかもあったので（まぁ自分が断らなかったのもありますが…）
絶対に残業したくない！！
って人は、しっかり派遣会社と派遣先にその意思を伝えるのが大切ですよ！
⑤様々な施設を経験する事が出来る
派遣は期間を定め、派遣期間が満了になったら別の派遣先へと勤める事になります。
これってとっても凄い事で、派遣会社という１つの会社に勤めながら様々な施設を経験することが出来るんです。
介護の仕事をある程度続けていると分かるのが
多くの施設で様々な経験をしてきた人ってめっちゃ重宝されるんです。
当然１つの施設に長く務めるのも立派な事なのですが
介護施設ってその事業所によって、そこにいる人によって様々な考え方があります。
これは介護って仕事が１００％これが正解って物が少ない業種だからだと思います。
そんな時に大切なのが臨機応変な対応です。
特養にしか勤めた事が無い人と、特養とデイサービスに勤めた事がある人だと当然その経験に違いがあります。
どっちが良い悪いという話ではないですが、やはりいくつかの施設。いくつかの業態の施設を経験すると幅広い視点を持つことが出来るとも考えられます。
派遣として働くことで、１つの企業に属していながら多くの施設を経験できる。
将来必ず大きな武器になりますよ！
ポイント：介護派遣未経験で働く上で大切な事！
ここまで未経験でも大丈夫！
と書き連ねてきましたが、派遣でありつつ未経験で働く上で大切な事をお伝えします。
それは
【派遣でありつつも未経験である事を現場の人たちにしっかり伝える】
【学ばせて貰う心構えを忘れずに】
です！
基本的に派遣って即戦力を求められることが多いです。
なので現場で働く人たちも派遣が来た＝経験者だって認識の人が多いです。
自分も実際に未経験で派遣社員として入った際に
「派遣なら経験者だよね？」
と当たり前のように何度も言われました。
また、現場の人からしたら派遣と言ういつまで居るか分からない人に対して、教育・指導するのってどう接すれば良いか分からない場面もあると思います。
なので、派遣ではありつつも職場で教えてくれる人たちへの感謝は絶対に忘れずに！
良好な人間関係の構築は派遣であっても重要です。
これが未経験でありつつ派遣で上手く働く自分なりのコツだと考えています。
まとめ：未経験で不安な時は派遣も選択肢に入れよう！
ただでさえ大変な仕事って言われている介護の仕事。
未経験で飛び込むのはとっても勇気がいりますよね。
でも働き方はその人それぞれ。
今回は介護派遣の簡単なご紹介をさせて頂きました。
現役で介護職員として働く私としても、どんな形であれ一緒に働いてくれる人は大歓迎です。
正社員だと不安だな…って方は派遣職員という選択肢も考えて貰えたら嬉しいです。
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